社員が上司を怒らせて「もう明日から会社にくるな！」と言われて行かなかった結果・・・ｗｗｗ
社員が上司を怒らせて「もう明日から会社にくるな！」と言われてその後会社に行かず。一年半後に「クビだとしても1ヶ月分の給料は出すべき」って訴えを起こしたら、裁判所の判断は「来るなと言われ、その命令をずっと守っている。まだ社員です。」って一年半分の給料支払いが会社に下った話、好き。
— にゃんクリ (@nyanDrNYC) July 11, 2022
調べたら担当された弁護士事務所のHPに当時の地方新聞の記事が掲載されてるのが出てきましたが、こんなん見せられたら事務所の信用度爆上がりですやんw pic.twitter.com/ISvzCDTsnb
— スミス (@EXVS_XB_Smith) July 12, 2022
ネットの声
法令に則った至極正しい判決ですね！
バイトもそうだけど店長に「明日から来なくていいよ😁」と言われても身分保証されてる従業員は待機命令を受けただけだから給与は保証されるということですね。誰も教えてくれないけど「明日から来なくていい」は自己都合退職にするための方便（個人事業主は除く
— 特級過じゅ怨霊ᴰᵃⁱⱼᵤ@ᵐᵃᵍⁱʳᵉᶜᵒ最高💝 (@SSurrior_) July 12, 2022
すげー。
— ドクターbru (@doctor_bru) July 11, 2022
命令された証拠残しとかないと笑
— ひつじのまるるん (@maruru17436913) July 12, 2022
ひろゆきもこれについて話してましたね〜！
— 蒼月🌱V3めーちゃん描いた！ (@aotsuki_mochi) July 12, 2022
しかし、日払いだから
休んでたら給料は出さない
ってブラックな所はあるとおもう— 殯ノ宮 (@mogarinomiya) July 12, 2022
退職勧告したので‥
2週間後に手続きしてたら良かったですね‥— マグマグ大家 (@puripuriooya02) July 12, 2022
